Menschen

Ausbildung / erlernter Beruf

• Jurist (2. Juristisches Staatsexamen)

Trainings- & Beratungs-
schwerpunkte

• Experten- und Prozessberatung
• Team, Organisations- und Bereichsentwicklung
• Change Prozesse
• Moderation – insbesondere Großgruppen

Werdegang /Berufserfahrung

• mehrjährige Erfahrung im operativen
  Bankgeschäft (Vertrieb)
• insgesamt 7 Jahre als Trainer und Berater,
  umfangreiche Erfahrungen im Trainingsgeschäft,
  Entwicklung von Führungskräften, Entwicklung von
  Teams und Organisationen, Begleitung von
  Veränderungsprozessen
• mehrjährige Führungserfahrung als Leiter Personal,
  Leiter Personalentwicklung, Leiter eines Bereichs
  Training und Change Management inkl.
  Veranstaltungsmanagement mit ca. 30 Mitarbeitern

Warum sind Sie Trainer/Berater geworden?

Die Arbeit mit Menschen und Organisationen reizt und motiviert mich. Es bereitet mir Freude, diesen in ihrer Vielfalt zu begegnen und an ihrer Entwicklung mitwirken zu können. Daraus ziehe ich ein großes Stück meiner beruflichen und persönlichen Zufriedenheit. Daher kann ich mit voller Überzeugung sagen, dass ich nicht nur einem Beruf, sondern einer Berufung nachgehe.

Was bedeuten die drei Begriffe
"Raum – Werte – Beratung" für Sie?

Der Begriff Raum symbolisiert für mich Freiheit, Möglichkeiten zur  Entfaltung von Kreativität, Ideen und Dialogen. Gleichzeitig gibt er mit seinen Grenzen einen verlässlichen Orientierungsrahmen. Mein Anliegen ist es, in der Arbeit mit Menschen und Organisationen Zeit und Raum zur Entwicklung zu ermöglichen. Werte sind für mich eine ganz wesentliche persönliche Basis. Sie geben mir Halt(ung) und Orientierung in allen Lebenslagen. Daher bilden meine Werte die Basis für meine Beratung. Nach meiner festen Überzeugung sind Werte ein wichtiger Faktor für Menschen und Organisationen in deren Entwicklung. Ich möchte Menschen und Organisationen ermöglichen, für sich den Wert der Werte zu erkennen. Beratung ist meines Erachtens die Methode, die eigenverantwortliche Erreichen von Fortschritten und Erfolgen möglich macht. Mir geht es darum, im Beratungsprozess alle relevanten Wirkfaktoren zu berücksichtigen, aufmerksam und ganzheitlich zu betrachten. Dies tue ich in einer wertschätzenden und den Menschen zugewandten Art.

Wofür wünschen Sie sich mehr „Raum“?

In einer sich permanent beschleunigenden Zeit wünsche ich mir mehr Raum für Reflektion und Besinnung. Es wird immer mehr zur Herausforderung, Dinge „in Ruhe“ und „bedacht“ zu tun – wenngleich jedem rational klar ist, dass dies dringend notwendig ist.